Stärker erkennen
Analyse TriMetrix EQ
INSIGHTS MDI ist ein ganzheitliches Diagnostikinstrument zur Talenterkennung und Potenzialentwicklung. Es misst Verhalten, Motive und die emotionale Intelligenz (EQ) einer Person. Die Rekrutierung, das Talentmanagement und das Erkennen von potenziellen Führungskräften werden hiermit auf eine fundierte wissenschaftliche Basis gestellt.
- INSIGHTS MDI®Analyse ist ein Beschreibungsmodell.
- Es liefert Zugangshinweise und Orientierung zum Verhalten von Menschen.
- Es ist ein Instrument, das Unterschiede im Verhalten von Menschen sichtbar macht.
- Es bewertet nicht: Es gibt kein richtig oder falsch, besser oder schlechter.
- Jeder Mensch agiert entsprechend seinen natürlichen Verhaltenspräferenzen, wobei jeder jederzeit sein Verhalten bewusst ändern kann.
Anwendungsgebiete
Personalauswahl
- bringt Klarheit über die persönlichen Stärken
- zeigt individuelle Talente und Motive auf
- gibt Auskunft über die persönliche Eignung
- macht “Softskills” messbar
Führungskräfteentwicklung
- zeigt das Potenzial des Einzelnen auf
- gibt Hinweise auf die Motivation
- zeigt den persönlichen Wert fürs Unternehmen
- verbessert die Kommunikation
- ergibt ein „Navigationssystem“ für die persönliche Wirkung auf die Mitarbeiter
- sensibilisiert für den Kommunikationspartner Führungskräfteentwicklung
Verkaufs- & Beziehungskompetenz
- verbessert die Interaktion Kunde / Verkäufer
- zeigt Stärken und Schwächen im Verkauf
- sensibilisiert für das “Gegenüber”
- erhöht den Verkaufserfolg
Teambildung
- stärkt die gegenseitige Wertschätzung
- erleichtert Teamführung und Delegation
- fördert die Kommunikation im Team
- erhöht das Vertrauen untereinander
- verbessert das gegenseitige Verständnis
- zeigt mögliche Konfliktpotenziale
- verbessert das Teamklima
- Konfliktbewältigung
- zeigt wertfrei die verschiedenen Typen auf
- erklärt mögliche Konfliktpotenziale
- gibt Kommunikationshinweise
- fördert das gegenseitige Verständnis
- hilft beim Entwickeln eines Rollenverständnisses
Insights MDI® Persönlichkeitsanalyse: Vorteile für das Unternehmen
Die Insights MDI® Persönlichkeitsanalyse bietet zahlreiche Vorteile, indem sie dabei hilft, die unterschiedlichen Persönlichkeitstypen innerhalb des Teams zu erkennen und effektiv einzusetzen. Im Folgenden finden sich einige der zahlreichen Vorteile, die ein Unternehmen durch die Implementierung der Insights MDI® Persönlichkeitsanalyse erlangen kann:
1. Optimale Teamzusammensetzung: Durch das Verständnis der verschiedenen Persönlichkeitstypen können Führungskräfte gezielt Mitarbeiter:innen in Teams einsetzen, die sich ergänzen und effektiv zusammenarbeiten. Dies fördert die Produktivität und die Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiter:innen.
2. Effektive Kommunikation: Die Geschäftsleitung kann ihre Kommunikationsstrategien anpassen, um auf die unterschiedlichen Persönlichkeitstypen einzugehen. Dies verbessert das Verständnis innerhalb des Teams und fördert ein offenes und konstruktives Arbeitsklima.
3. Förderung von Führungspotenzial: Indem die Geschäftsleitung die individuellen Stärken und Schwächen ihrer Mitarbeiter:innen erkennt, kann sie gezielt Führungspotenzial fördern und Entwicklungsmöglichkeiten anbieten.
4. Konfliktmanagement: Durch das Verständnis der unterschiedlichen Persönlichkeitstypen und ihrer Bedürfnisse können Konflikte frühzeitig erkannt und gelöst werden. Dies trägt zu einem harmonischen Arbeitsumfeld bei und reduziert den negativen Einfluss von Konflikten auf die Produktivität.
5. Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit: Eine auf die individuellen Persönlichkeiten zugeschnittene Arbeitsumgebung kann dazu beitragen, dass sich die Mitarbeiter:innen wertgeschätzt und verstanden fühlen. Dies führt zu einer höheren Arbeitszufriedenheit und einer geringeren Fluktuation.
6. Effiziente Personalentwicklung: Die Geschäftsleitung kann durch den Einsatz von Persönlichkeitsanalysen, gezielte Personalentwicklungsmaßnahmen einleiten, die auf die individuellen Bedürfnisse der Mitarbeiter:innen eingehen. Dies ermöglicht eine effizientere Nutzung von Ressourcen und eine höhere Erfolgsquote bei der Personalentwicklung.
Die Insights MDI® Persönlichkeitsanalyse stellt für das Unternehmen ein bedeutendes Werkzeug dar, um interne Abläufe zu optimieren, die Personalentwicklung zu fördern und die Zufriedenheit am Arbeitsplatz zu erhöhen. Dies führt langfristig zu einer verbesserten Leistung des gesamten Teams und einem erfolgreicheren Unternehmen.
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